WIA Excedent 

Inkomensaanvullingen bij arbeidsongeschiktheid

Als één van uw werknemers arbeidsongeschikt raakt, loopt hij door de wet Werk & Inkomen naar Arbeidsvermogen (WIA) mogelijk grote risico’s voor de hoogte van zijn inkomen. Met de WIA Excedentverzekering die SAZAS biedt creëert u voor uw werknemers met een jaarinkomen boven de WIA-loongrens een vangnet voor als ze arbeidsongeschikt raken én een WIA-uitkering ontvangen.

De WIA Excedentverzekering geeft de werknemer een aanvulling op zijn wettelijke WIA-uitkering afhankelijk van het verzekerde aanvullingspercentage en zijn arbeidsongeschiktheidspercentage.
U kunt deze verzekering voor uw werknemers afsluiten.

Werknemers met een WIA-uitkering ontvangen vanuit deze verzekering een aanvullende verzekeringsuitkering. Het verzekerde bedrag is het loon van de werknemer dat boven de excedentdrempel uitkomt. De hoogte van de uitkering is afhankelijk van het verzekerde dekkingspercentage en van de mate van arbeidsongeschiktheid 

De aanvulling bedraagt 70%, 75% of 80% van het inkomen boven het maximale SV-loon voor arbeidsongeschiktheid (excedent bovenwettelijk loon) en/of 5% of 10% van het inkomen tot het maximale SV-loon voor arbeidsongeschiktheid (benedenwettelijk loon wat hiermee aangevuld wordt tot max. 80%). De excedentdrempel  is het maximum SV loon (2012: € 50.064).  

Arbeidsongeschiktheidspercentage	Uitkeringspercentage *)
0% tot 35%	0%
35% tot 45%	40%
45% tot 55%	50%
55% tot 65%	60%
65% tot 80%	72,5%
vanaf 80%	100%

*) op basis van het gekozen aanvullingspercentage (70%, 75% of 80%)

WIA-Re-integratie

De verzekering faciliteert de re-integratie van de arbeidsongeschikte werknemer.