Opiniestuk: Ziekteverzuim hoeft niet zo fors toe te nemen

Het ziekteverzuim bij gemeenten is schrikbarend hoog. In Wormerland en Oostzaan bijvoorbeeld is het percentage zieke werknemers 10 procent; in Utrecht is dat 8,4 procent. Een oorzaak is dat we in Nederland ziek zijn te zwart-wit benaderen. De nadruk ligt op wat werknemers niet meer kunnen, in plaats van op wat ze nog wél kunnen. Een medewerker die ziek is, kan en wil vaak toch nog deels aan het werk blijven. Door te kijken naar mogelijkheden in plaats van beperkingen ontstaat ruimte voor sneller herstel. Het is tijd voor een cultuuromslag: niet ziekte, maar vitaliteit moet de basis vormen van het personeelsbeleid.