Arbodienstverlening

Met onze arbodienstverlening begeleiden we uw zieke medewerker. Met als doel: een gezonde en snelle terugkeer op de werkvloer. Wij vergoeden veel interventies en ondersteunen uw bedrijf bij hoog verzuim. Onze arbodienstverlening voldoet aan de eisen die de wet Verbetering poortwachter aan u stelt. En met onze preventieve aanpak houden wij uw medewerkers gezond. 

De arbodienstverlening is onderdeel van onze verzuimoplossingen HandenVrij Basisen HandenVrij Compleet.

Deze opties kunt u alleen afsluiten als onderdeel van een HandenVrij verzuimoplossing.

Basis of Compleet

U combineert onze arbodienstverlening altijd met onze verzuimverzekering. U kunt kiezen uit twee verzuimoplossingen: HandenVrij Basis+ of HandenVrij Compleet.

Hoe wordt de premie voor de arbodienstverlening vastgesteld?

De jaarpremie wordt berekend op basis van het (individuele) loon van uw medewerkers. Hiervoor geldt een minimum premiebedrag van € 34,- en een maximum premiebedrag van € 160,-. ls de medewerker maar een gedeelte van het jaar in dienst geweest? Dan wordt de premie naar rato vastgesteld.

De premie voor de arbodienstverlening bedraagt:

  • Compleet: 0,45% van de loonsom (excl. btw);
  • Basis: 0,39% van de loonsom (excl. btw).
Niet gevonden wat u zocht? Bel of mail: